Упаковщик брендовой одежды на склад в Варшаве (Польша)

🏢 Современный логистический центр по обработке заказов известных мировых брендов приглашает мужчин, женщин и семейные пары на вакансию упаковщика брендовых вещей. Работа в стабильной международной компании с возможностью подработок и премий за продуктивность.

📜 Официальное трудоустройство по договору Umowa zlecenie, регулируемому польским трудовым законодательством:

✅ Своевременная выплата зарплаты без задержек;
✅ Полное оформление по польским нормам;
✅ Оплата всех налогов и социальных взносов;
✅ Возможность премирования и продления контракта.

💶 Заработная плата:

🔴 1. До уплаты налогов (брутто):
💶 Почасовая ставка: 37.70 zł/час (8.94 €/час)
💸 Бонусы и премии: от 300 до 800 zł/мес (71 – 190 €/мес)
💰 Месячный оклад: 7 463 – 9 471 zł/мес (1 770 – 2 245 €/мес)

🟢 2. После уплаты налогов (нетто):
💶 Почасовая ставка: 32.05 zł/час (7.60 €/час)
💸 Бонусы и премии: от 255 до 680 zł/мес (60 – 161 €/мес)
💰 Месячный оклад: 6 344 – 8 050 zł/мес (1 504 – 1 909 €/мес)

🟢 3. Для студентов до 26 лет (по налоговым льготам):
💶 Почасовая ставка (нетто): 37.70 zł/час (8.94 €/час)
💸 Бонусы и премии (нетто): от 300 до 800 zł/мес (71 – 190 €/мес)
💰 Месячный оклад (нетто): 7 463 – 9 471 zł/мес (1 770 – 2 245 €/мес)

🗓 График работы:

• 5 – 6 рабочих дней в неделю, по 8 – 10 часов в 2 смены;
• Первая смена: 06:00 – 14:00;
• Вторая смена: 14:00 – 22:00;
• Перерывы: 2 по 15 минут и 1 обеденный — 30 минут;
• Возможна сверхурочная работа;
• Месячная норма: 190 – 230 часов.

📋 Обязанности:

• Упаковка и сортировка брендовой одежды, обуви и аксессуаров;
• Проверка качества, целостности и соответствия продукции;
• Стикеровка, маркировка и комплектация заказов;
• Соблюдение чистоты и порядка на рабочем месте.

🏠 Проживание:

• Бесплатное (оплата только коммунальных услуг: 250 – 420 zł/мес);
• Проживание по 2 человека в комнате / семейные пары вместе;
• Условия: кровати, постельные принадлежности, техника, Wi-Fi;
• Общие зоны: кухня, ванная, гостиная;
• Близость магазинов, аптек; дорога до работы — пешком или корпоративным транспортом.